[FUG-BR] [OT} o que anda acontecendo com o mercado de trabalho?

Valter Fantoni valter.fantoni em gmail.com
Sex Fev 3 09:40:12 BRST 2006


Pessoal, eu sei que deixaram caras "não-técnicos" selecionarem caras
técnicos como nós, por isso esse lance de muitas exigências. Os cara não
sabem o que estão pedindo e acaba rolando algumas exigências conflitantes.

Cada vez se pede mais para pagar menos. Atualmente estou trabalhando, mas
estou procurando uma posição melhor no mercado e só faço entrevistas que o
valor do salário é igual ou menor do que eu ganho atualmente.




On 2/3/06, Reginaldo Filippus <rfilippus em gmail.com> wrote:
>
> Agora eu preciso falar.
>
> Eu acho esse negocio de perfil uma palhaçada!
>
> On 2/2/06, Giancarlo Rubio <giancarlo.rubio em pucpr.br> wrote:
> > Hehe aconteceu cmg esses dias!!
> >
> > Fui fazer uma entrevista de emprego! O kra nao manjava muito, tds da
> > empresa sabiam q eu manjava ao menos mais q o kra.. Eu ja estava
> > contratado praticamente, soq  ai o animal resolveu contratar outro
> > antes. Ai disse assim:
> >
> > - o perfil dele não se adapta com que a empresa necessita.
> >
>
> Que perfil o que, olha nos olhos do cara e chegue a um concenço, se
> antigamente empresas texteis, que eram enormes, funcionavam e eram
> super organizadas!
> Será que um gerente de departamento, que deveria ser o cara bom, não
> consegue nem ver isso! Funcionava melhor ate com as chamadas
> indicações!!
>
>
> > Res. fiquei sem emprego e contrataram um asno.
> >
> > Se exige muito do profissional, assino uma lista de php. Um dia desses
> > venho proposta de emprego mais ou menos assim.
> >
> > Pogramador php?
> >
> > Necessario conhecimentos em redes, apache,java,mysql,dns, proxy entre
> > outros..
> >> Me pergunto
> >
> > Conhecimento é bom, mais exigencias assim tantas pra uma função digamos
> > q nao necessita de td isso, sao necessarias??
> >
>
> Esse negocio de pedir varias coisas, o cara tem que saber isso e
> aquilo, mas pagar que é bom nada, e as vezes os caras poe,
> conhecimento em DNS, mas que tipo de conhecimento, saber o que, como
> funciona, ou como instalar?
> Chego a conclusão que ate os anuncios de vagas de empregos estão
> incorretas!
>
> > Aonde vamos parar
> >
> >
> > Giancarlo
> >
> > On Thu, 2006-02-02 at 19:53 -0200, Alvicler Magalhaes wrote:
> > > Um idiota dirige o RH, contrato um cara para ser seu auxiliar, decide
> > > que este cara tem que ser pior que ele pois pode roubar seu cargo, ai
> > > muda de emprego, sobra um idiota pior que o primeiro dando ordens.
> > > Resultado .....
> > > crtl+alt+del no RH quem sabe de um boot com um profissional de melhor
> > > nivel.
> > >  - RH de uma empresa farmcautica no Brasil que trabalhei (sou quimico)
> > > "RH said:Estao todos proibidos de trabalhar apos as 17horas"
> > > "eu disse: Pois eh vcs podem explicar isto para os atomos da minha
> > > reacao quimica, pois eles insistem em reagir depois das 17:00hs"
> > > "RH said: whatahell is atomo"
> > >
> > > []s
> > > calvin
> > >
> > >
> > > On Tue, 31 Jan 2006 07:21:12 -0500 "irado em hotpop.com"
> > > <irado em hotpop.com> wrote:
> > >
> > > > bem.. acho que é meu último pitaco nesta prosa, pq o assunto é tão
> Off
> > > > (risos) que daqui a bocadim vão nos expulsar praquela outra lista -
> > > > nem lembro mais o nome - de "conversa fiada".
> > > >
> > > > Inteligência emocional, no meu entender, é um modismo como tantos
> > > > outros nessa área. As energú.. errr.. psicólogas lêem um livro
> idiota
> > > > qualquer, escrito por alguém mais idiota ainda, e o fazem como
> totem,
> > > > diante do qual ajoelham-se diáriamente em reverência. Eu tenho isso
> > > > aí, num nivel considerado como "adequado" - 85%. Já o
> > > > diretor-presidente da emprêsa, que tem salário OFICIAL 10x maior,
> > > > apresentou um nível de 28%, ou seja.. tá se lixando pra
> > > > relacionamento pessoal e outras questiúnculas (segundo comentário da
> > > > psicóloga daqui). Pra quem já viu, décadas atrás, o teste de
> > > > roscharch que hoje é considerado PORCARIA pelas alimá.. err..
> > > > psicólogas atuais, além de outros testes que hoje são considerados
> > > > como INADEQUADOS E ERRÔNEOS, sei que o modismo passará, como todos
> os
> > > > demais.
> > > >
> > > > Enquanto não passa, vamos nós tentando passar pelo crivo dessas
> bês..
> > > > err.. deixa pra lá.
> > > >
> > > > /me não estou irado.. eu SOU irado (risos).
> > > >
> > > >
> > > > Original Message:
> > > > -----------------
> > > > From: Marcelo Vilela marcelo.freebsd em gmail.com
> > > > Date: Tue, 31 Jan 2006 08:21:09 -0200
> > > > To: Freebsd em fug.com.br
> > > > Subject: Re: [FUG-BR] [OT} o que anda acontecendo com o mercado de
> > > > trabalho?
> > > >
> > > >
> > > > Olá meu caro,
> > > >
> > > > Concordo em muito com o que disse, e como alguns chamam isso é a
> > > > "Ditadura do RH", mas já se foram os tempos onde quem te
> intrevistava
> > > > era com quem realmente iria trabalhar, onde a inteligência ou
> > > > capacidade eram a maior relevância num curriculum.
> > > >
> > > > [snip]
> > > >
> > > > :====
> > > >
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> > > > saudações,
> > > > irado furioso com tudo
> > > > FreeBSD BSD50853/Linux User 179402
> > > > Mulheres são como piscinas: o custo de manutenção é alto demais para
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> > > > tempo que permanecemos dentro delas..br
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